國際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）為適應(yīng)國際貿(mào)易和質(zhì)量管理的發(fā)展需要，于1987年發(fā)布了世界上第一個(gè)質(zhì)量管理和質(zhì)量保證系列國際標(biāo)準(zhǔn)---ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)。由于系列標(biāo)準(zhǔn)是在總結(jié)世界各國，特別是發(fā)達(dá)國家經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的，具有很強(qiáng)的實(shí)踐性和指導(dǎo)性。所以，標(biāo)準(zhǔn)一經(jīng)問世，立即得到世界各國普遍歡迎，紛紛采用。

質(zhì)量管理體系一般理解就是，一個(gè)好的文件體系架構(gòu)以確保作業(yè)的一致并進(jìn)行持續(xù)改善的工作，可包括產(chǎn)品和服務(wù)。它可以有效達(dá)到質(zhì)量改進(jìn)。

ISO 9000是國際上通用的質(zhì)量管理體系。 目前全球已有幾十萬家工廠企業(yè)，政府機(jī)構(gòu)、服務(wù)組織及其它各類組織導(dǎo)入ISO9000并獲得第三方認(rèn)證。ISO9000證書已成為組織具備充分能力以提供持續(xù)滿足規(guī)定要求的產(chǎn)品或服務(wù)的標(biāo)志。

ISO9000給企業(yè)帶來的效益

保證產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)符合標(biāo)準(zhǔn)，滿足客戶要求

加強(qiáng)過程控制，減少并預(yù)防不合格，降低生產(chǎn)成本

規(guī)范部門職能，變?nèi)酥茷榉ㄖ?，提高工作效?/span>

有效貫徹管理思想，管理者可集中精力于戰(zhàn)略發(fā)展。

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環(huán)境管理體系提供了組織運(yùn)作更為有效，全面的環(huán)境管理架構(gòu)。更重要的是使組織更有效率和競(jìng)爭力。

環(huán)境管理體系是在遵守法規(guī)的架構(gòu)下，使組織能持續(xù)改進(jìn)環(huán)境績效的標(biāo)準(zhǔn)。OQS提供國際知名環(huán)境管理體系ISO 14001的認(rèn)證，認(rèn)證可以幫助:

通過管理減少不確定性

增加競(jìng)爭力，避免國際間貿(mào)易壁壘。

遵守規(guī)定要求

績效改進(jìn)

ISO 14001標(biāo)準(zhǔn)組成：

一般要求

環(huán)境方針

策劃

實(shí)施與運(yùn)行

檢查與糾正措施

管理評(píng)審

ISO14000標(biāo)準(zhǔn)的特點(diǎn)

注重體系的完整性，是一套科學(xué)的環(huán)境管理軟件

強(qiáng)調(diào)對(duì)法律法規(guī)的符合性，但對(duì)環(huán)境行為不作具體規(guī)定

要求對(duì)組織的活動(dòng)進(jìn)行全過程控制

廣泛適用于各類組織

與ISO9000標(biāo)準(zhǔn)有很強(qiáng)的兼容性

ISO14000帶給企業(yè)的效益

獲取國際貿(mào)易的"綠色通行證"

增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭力，擴(kuò)大市場(chǎng)份額

樹立優(yōu)秀企業(yè)形象

改進(jìn)產(chǎn)品性能，制造"綠色產(chǎn)品"

改革工藝設(shè)備，實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗

污染預(yù)防，環(huán)境保護(hù)

避免因環(huán)境問題所造成的經(jīng)濟(jì)損失

提高員工環(huán)保素質(zhì)

提高企業(yè)內(nèi)部管理水平

減少環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)永續(xù)經(jīng)營

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職業(yè)安全健康管理管理體系ISO45001，提供了職業(yè)安全健康管理的管理架構(gòu)，可以使業(yè)務(wù)運(yùn)行更有效，更全面。

職業(yè)安全健康管理體系是在遵守法規(guī)的前提下，使組織能持續(xù)改進(jìn)安全健康績效的標(biāo)準(zhǔn)。BSI提供獲得國際認(rèn)可的職業(yè)安全健康管理體系ISO45001認(rèn)證服務(wù)。

認(rèn)證可以:減少危險(xiǎn),更具競(jìng)爭力,遵守法規(guī),提高總體績效

英國Health and safety Executive的研究報(bào)告顯示，工廠傷害、職業(yè)病和可被防止的非傷害性意外事故所造成的損失，約占英國企業(yè)獲利的5-10%。

各國對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的法令規(guī)定日趨嚴(yán)格，日益強(qiáng)調(diào)對(duì)人員安全的保護(hù)，有關(guān)的配合措施相繼展開，各相關(guān)方對(duì)工作場(chǎng)所及工作條件的要求提升。

對(duì)企業(yè)而言，職業(yè)安全衛(wèi)生是應(yīng)盡的社會(huì)道義和法律責(zé)任。各類企業(yè)組織日益關(guān)心如何控制其作業(yè)活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)對(duì)其員工所造成的各種危害風(fēng)險(xiǎn)，并考慮將對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生的管理納入企業(yè)日常的管理活動(dòng)中。

基于以上因素,英國標(biāo)準(zhǔn)化組織在全球率先制定職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系指南(BS8800:1996),許多企業(yè)將該指南作為綱要來建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系。

ISO45001是職業(yè)安全健康管理體系評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)。它是因公司需要更有效承擔(dān)健康和安全義務(wù)而開發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)。 

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